Cumu scrive u novu pianu di furmazione di l'impiegati di a cumpagnia?Passi per l'inserimentu di a vendita di l'impresa

为E-commerceCumu deve i novi impiegati di a cumpagnia di furmulà un pianu di furmazione in quattru fasi?

Cumu scrive u novu pianu di furmazione di l'impiegati di a cumpagnia?

I cummercianti tradiziunali facenuPicculu Libru RossuSì, quale hè u metudu di u novu pianu di furmazione di l'impiegati di a cumpagnia?Quantu passi sò?

Quandu avemu furmà i nostri impiegati internu, avemu ancu seguità sta prucedura.

In a prima tappa, lasciate cupià prima, è copià u sintimu, vale à dì, copià i pari !

• Copia u so tìtulu, copià a so copertina, cupiala per circa una settimana, saperà chì stu pruduttu pò splode, u titulu hè scrittu cusì :
• Chì pensate chì hè u titulu di Little Red Book ? "Tiancai", "Wow";
• Cumu a persona cù a fonte hà scrittu u titulu?Dà assai frasi chì sò tantu longu, è truverete chì ùn pudete micca vende, nò?
• perchènovi mediaU titulu hè differente da u tradiziunale.Dopu à una settimana di copia, capirà.

Chì faci in a seconda settimana ?Copia splusivi, vaiTaobao, Pinduodu,DouyinU cuntenutu di quelli classificatori (in forma di testu à video抄）.

• Dopu duie settimane di copia, mi sentu assai bè nantu à a selezzione è e note.
• Mentre a ghjente seguita i nostri passi, ci saranu certi risultati in circa duie settimane.

Dopu à i stretti quattru tappe, a crescita hè u più veloce.

1. In u primu stadiu, i novi impiegati, ancu Xiaobai, ricevenu una furmazione di selezzione di prudutti di una settimana, è truvate cinque prudutti secondu u standard ogni ghjornu.
2. Fase 2, esplosivicopywritingTraining, 10 articuli à ghjornu, cumu scrive rapidamente una copia di blockbuster, è feedback in forme.
3. In a terza tappa, l'ordine di furmazione di burst, lasciate l'ordine di volà, è cercate inversamente a supply chain secondu l'ordini.
4. In a quarta tappa, a furmazione di espansione horizontale di un gruppu splusivu hà cuminciatu à guidà a squadra è à fà a replicazione di u gruppu.

Sempre chì seguitemu strettamente e 4 tappe, entreremu secondu i standard è i scopi chì avemu stabilitu, è risponde à i requisiti detallati di ogni tappa.

Sta persona averà una rata di successu cum'è 80%.

Dopu à u passu di imbarcazione di vendita di l'impresa

À a fine di u passu d'induzione di un mese, tutti quelli chì anu esecuzione è cumpressione substandard seranu licenziati.

In questu modu, a squadra pò cuntinuà à sparte è cresce da ellu stessu.

E norme sò stabilite in ogni stadiu, è avemu da seguità senza pensà, per pudè riplicà è amplificà.

I normi di furmazione sopra sò ancu applicabili à l'altri principianti, è anu da avè una cunniscenza cumpleta di u sistema, piuttostu cà una comprensione frammentata chì pare incomprensibile.