Conas feidhmíocht an stiúrthóir oibríochtaí a sheiceáil?Seiceálann an boss staid phróiseas ábhar na hoibre foirne

CeapaimRíomhthráchtáilMás mian leis an boss an toradh a fháil, caithfidh sé aird a thabhairt ar an bpróiseas.

Fócas ar an bpróiseas, is é an próiseas an méid is gá dúinn ár n-oibríochtaí a fheiceáil gach lá.

Mar sin faigheann aon chuideachta ríomhthráchtála an toradh, caithfidh sé a bheith:

• Socraigh an sprioc → amharc ar an bpróiseas → faigh an toradh.

Is é próiseas faire an rud is mian linn féachaint orainnMargaíocht IdirlínCad a dhéanann an oibríocht gach lá.

Conas feidhmíocht ábhar oibre na foirne oibríochta ríomhthráchtála a sheiceáil?

Modh 1: Oibrigh an córas nuachtán laethúil

Caithfidh córas nuachtán laethúil a bheith againn, is é sin, scríobhfaimid nuachtán laethúil gach oíche inár n-oibríochtaí.

Tá struchtúr ár nuachtán laethúil bunaithe i ndáiríre ar ár loighic:

• Díolacháin = toirt taispeáint × ráta cliceáil × ráta comhshó × praghas aonaid do chustaiméirí

Mar sin ní mór dúinn ár n-oibríocht a scríobh go laethúil, cad iad na bearta a glacadh i dtéarmaí toirte taispeána, ráta cliceáil-trí, ráta comhshó, agus praghas aonaid custaiméara?Is é seo an chéad cheann.

Modh 2: Cruinniú athbhreithnithe gnó seachtainiúil

Déanaimid seachtainCur Chun Cinn GréasáinCruinniú athbhreithnithe gnó a thugtar ar athbhreithniú feidhmíochta oibríochtaí.

Le linn an phróisis athbhreithnithe, ní mór don oibríocht tuairisc a thabhairt dár mbainisteoir siopa:

1. Cén sprioc a bhí aige an tseachtain seo caite?
2. Cé chomh iomlán is atá sé?
3. Cad a rinne sé le linn an phróisis?
4. Cén cineál cúnamh gnó a theastaíonn uathu ón mbainisteoir siopa a lorg?

Ar an mbealach seo, is féidir linn a fhios cad iad na tascanna a dteastaíonn ár gcúnamh agus na tascanna is gá a choigeartú le linn na hoibríochta laistigh den tseachtain seo.

Ansin táimid i gcónaí ag faire ar an bpróiseas, ansin beidh muid a fháil cinnte an toradh.

Go deimhin, níor éirigh le go leor cuideachtaí torthaí maithe a bhaint amach.Go deimhin, leagann siad spriocanna, ach níor chabhraigh an boss nó an bainisteoir siopa leis an oibríocht chun monatóireacht a dhéanamh ar an bpróiseas, agus mar sin sa deireadh ní raibh torthaí maithe ann.