Тышкы соода ишканалары чет элдиктерден суроо-талапты кантип табышат?Тышкы соода сатуучулар чет элдиктердин муктаждыктарын аныкташат

Тышкы соода сатуучу деңгээли үч деңгээлге бөлүнөт:

1. Англис тилинде сүйлөгөн кардарларды тейлөө
2. Өнүгүү
3. тартуу

Тышкы соода сатуучулар чет элдиктердин муктаждыктарын аныкташат

XNUMX-деңгээл: англис тилдүү кардарларды тейлөө

Жалпы сатуу, башкача айтканда, "англисче түшүнгөн кардарларды тейлөө".

XNUMX-деңгээл: Кардардын муктаждыктарын иштеп чыгуу

Жакшы деңгээл, кардарлардын муктаждыктарын табуу жана канааттандыруу.Эгер муну кыла алсаңыз, жылына жок дегенде жүз миңдеген киреше таба аласыз.

Бул бир аз шылуундарга окшош жана көптөгөн шылуундар ишенимсиз.Эмне үчүн ар дайым кудай ала алат?

Бирок биз чынчыл адамдар, эмнеге урушуп, ийгиликсиздикке учурайбыз (байлардан башкасы), анткени ал кыздарга эмне керек экенин билет.

Сатууга да ушундай, ылгабай сатпа.Сиз кардарларыңыз эмнени каалап жатканын билишиңиз керекпи?

Кээ бир муктаждыктар баанын артыкчылыгы үчүн, кээ бирлери сапат үчүн, башкалары тейлөө үчүн, кээ бирлери жогорку агымдагы камсыздоочулар менен чыр-чатактар ​​үчүн, ал эми кээ бирлери коопсуздуктун жоктугу жана запастык дөңгөлөк тапкысы келет.

Ар биринин тиешелүү сатуу ыкмасы бар.

Жалпысынан алганда, сатуу алдында.Кардарларды, рынокту, атаандаштарды, негизги өнүмдөрдү, рентабелдүүлүктү, анын күчтүү жана алсыз жактарын жана учурда туш болгон көйгөйлөрдү талдоо керек. .Ал ойлобогон, көйгөйлөрдү жана чечүү жолдорун ойлонууга жардам бербеген көйгөйлөр дагы эле бар.

Тышкы соода да абдан атаандаштыкта.Эгерде сатуучу товарды сатуу позициясынан гана баштаса, анда жүздөн ашык атаандашыңыз болот, ал эми маселени чечүүдөн баштасаңыз, атаандаштардын болушу кыйын.

XNUMX-деңгээл: Чет элдиктерди тарта алсаңыз, аларды күйөрманга айландырыңыз.

Ыйлап, өнүмүңүздү сатып алам деп кыйкырсаңыз, мисалы, кийинки айтылган аял нетизендер, анда сизге эч кандай атаандаш жок.

Тышкы соода ишканалары чет элдиктерден суроо-талапты кантип табышат?

Келгиле, аялдардын ишкердиги жөнүндө сүйлөшөлү.

Аялдардын эркектерден артыкчылыгы бар.Алар этият жана сезимтал, алар көп жерлерде эркектер менен толукталат.

Аялдар акыл-эси назик болгондуктан, заводдор сыяктуу майда-чүйдө иштерди көп жасаган тармактарга ылайыктуу эмес.Фабриканын экинчи муунуна турмушка чыккан А кызды билем.

Кайын ата пенсияга чыккандан кийин жаш жубайлар кызматка киришкен.Күйөөсү күчтүү эмес.Ал заводдо ар кандай жумуштарды аткарууга туура келет.Ал баарын кылгысы келди, бирок ал дайыма эмоционалдуу болгондуктан, чексиз тынчсызданып, бир нече жылдын ичинде сулуу кыздан апельсин кабыгы бар "сары жүздүү аялга" айланды.

Ушул эле тармакта сырткы сооданын сапаттуу аялдар бут кийимдерин тигүүчү аял начальник Б да абдан кылдат жана сезимтал, бирок ал сүйгөн ишин гана жасайт: долбоорлоодо ал илхам издеп ары-бери чуркайт.

Достору аны менен бир нече жолу кызматташып, абдан таасирленип калышты.Таманы бир миллиметрге кеткендиктен такыр сезген жокмун.Ал он миңдеген калыптарды талкалап, кайра жасоону талап кылды.

Биз мындай кемчиликсиздикке суктанабыз, ага эч кандай сатуунун кереги жок, болгону бир аз товарлар, анткени чет элдиктер анын күйөрмандары.Саны аз болсо да, бир жуп бут кийимдин пайдасы да бир нече долларды түзөт.

Ал бойдок, 38 жашта, жаркыраган жана жакшы караган, териси жумурткадай кабыгы бар.

Менин оюмча, аял өз жумушун сүйгөндөй эле, өзү сүйгөн нерсесин тандап, жан-дили менен берилип, өзүнүн күчтүү жактарына толук ойношу керек.