ලිපි නාමාවලිය
- 1 හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම්: ඒවා ව්යාපාරික රැස්වීම්වලට වඩා වැදගත් වන්නේ ඇයි?
- 2 විශේෂිත ප්රවේශය: හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම් ක්රියාත්මක කරන්නේ කෙසේද?
- 3 සෑම කණ්ඩායමකටම හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීම සුදුසු වන්නේ ඇයි?
- 4 නිගමනය: හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීම කණ්ඩායමට වඩා හොඳ අනාගතයක් ලබා දෙනු ඇත
ඔබේ කණ්ඩායමේ හැකියාවන් සම්පූර්ණයෙන්ම මුදා හැරීමට අවශ්යද? ව්යාපාරික රැස්වීමක් බලය ගොඩනැගීමේ රැස්වීමක් බවට පරිවර්තනය කරන්නේ කෙසේද යන්න පිළිබඳ රහස ඉගෙන ගන්න! ගැටළු විශ්ලේෂණයේ සිට ප්රායෝගික උපාය මාර්ග දක්වා, අපි ඔබට කණ්ඩායම් බාධක බිඳ දැමීමට, සියලුම සේවකයින්ගේ කාර්යක්ෂමතාව උපරිම කිරීමට සහ පරාජය කළ නොහැකි කණ්ඩායමක් ගොඩනඟා ගැනීමට උදව් කරන්නෙමු! හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම පිටුපස ඇති සාර්ථක තර්කනය දැන් ගවේෂණය කරන්න!
කණ්ඩායම් හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීම සඳහා ඉඟි: ව්යාපාරික රැස්වීම් සිට හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම් දක්වා පරිවර්තනය
ඔබේ කණ්ඩායම් රැස්වීම් සෑම විටම කාර්ය සාධනය සහ ප්රමිතික වටා කැරකෙනවාද?
J මිතුරා ප්රතිවිරුද්ධ දෙය කර ව්යාපාරික රැස්වීම හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීමක් බවට පත් කළේය.
මෙම පරිවර්තනය කණ්ඩායමට සිරවී ඇති ලකුණු බිඳ දැමීමට උපකාරී වූවා පමණක් නොව, එහි සමස්ත ශක්තිය පුළුල් ලෙස වැඩිදියුණු කළේය. මෙය සිදු කරන්නේ කෙසේද? අපි සොයා බලමු.
හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම්: ඒවා ව්යාපාරික රැස්වීම්වලට වඩා වැදගත් වන්නේ ඇයි?
සාම්ප්රදායික ව්යාපාරික රැස්වීම් ප්රතිඵල කෙරෙහි අවධානය යොමු කරයි, නමුත් හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම් ක්රියාවලිය කෙරෙහි අවධානය යොමු කරයි.
ඇයිව්යාපාරික රැස්වීම් පැවැත්වීම වෙනුවට හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම් පවත්වන්න, කණ්ඩායමේ සාමාජිකයින්ගේ හැකියාවන් අඛණ්ඩව වැඩිදියුණු වූ විට පමණක් සමාගමේ ව්යාපාරය තිරසාර වර්ධනයක් සඳහා පදනමක් ඇති බව මගේ මිතුරා J ගැඹුරින් වටහාගෙන ඇති බැවිනි.
එය උස් ගොඩනැඟිල්ලක් ඉදිකිරීම වැනි ශක්තිමත් පදනමක් සමඟ පමණක් විශාල සංවර්ධනයක් ගෙන යා හැකිය.
හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම් යනු අනියම් කතාබස් පමණක් නොව, රැකියා ගැටළු පිළිබඳ ගැඹුරු විශ්ලේෂණයකි. සෑම තනතුරු නායකයෙකුටම ඔහුගේ හෝ ඇයගේ කාර්යයේ ඇති වේදනාකාරී කරුණු සහ ගැටළු ගවේෂණය කිරීමට අවශ්ය වන අතර, පසුව රැස්වීමේදී ඒවා බෙදාගෙන සාකච්ඡා කරන්න. මෙම ප්රවේශය ගැටලුව පැහැදිලි කිරීම පමණක් නොව, එකට විසඳුම් සොයා ගත හැකි අතර, සැබවින්ම "මසුන් ඇල්ලීම සඳහා මිනිසුන්ට ඉගැන්වීම."
ධාරිතාව වැඩි දියුණු කිරීම වඩාත් ඵලදායී කරන්නේ කෙසේද?
පැහැදිලි ඉලක්ක
මිතුරා J ගේ රැස්වීමට පැහැදිලි හරයක් ඇත: සිරවී ඇති ස්ථාන සොයා ගැනීමට සහ ගැටළු විසඳීමට. පොදුවේ කතා කරනවාට වඩා, කාරණයට පැමිණීම වඩා හොඳය.සියලු දෙනාගේ සහභාගීත්වය
සෑම තනතුරක්ම භාරව සිටින පුද්ගලයා ගැටළු නිරාකරණය කිරීමට සහ සාකච්ඡා කිරීමට සහභාගී විය යුතුය, මෙය "ලොක්කා තනිව කතා කිරීම" නොව "සාමූහික උත්සාහයක්" වේ.ක්රියාකාරී නැඹුරු
රැස්වීමේ නිගමන කඩදාසි මත රැඳෙන්නේ නැත, නමුත් ප්රායෝගික ක්රියාවන් තුලට ක්රියාත්මක වේ. පුහුණු කිරීම සහ බෙදාගැනීම ගැටළු සෘජුවම ආමන්ත්රණය කරන අතර සැබෑ වැඩවලදී ඒවා යෙදවීමට සැමට උදවු කරයි.
විශේෂිත ප්රවේශය: හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම් ක්රියාත්මක කරන්නේ කෙසේද?
J මිතුරා මෙම ආකාරයේ රැස්වීම් අඩක් උත්සාහයෙන් වඩාත් ඵලදායී කිරීමට ඉතා ක්රමානුකූල ප්රවේශයක් අනුගමනය කළේය:
ගැටළු වර්ග කිරීම
භාරව සිටින සෑම පුද්ගලයෙකුම සතියකට පෙර ඔවුන්ගේ කාර්යයේ දුෂ්කරතා සහ වේදනා ලකුණු ඉදිරිපත් කරන අතර ඒවා සාරාංශ කර වර්ගීකරණය කර ඇත. මෙම පියවර හරය සොයා ගැනීමට සමාන වේ.ප්රශ්න විචාර
රැස්වීමේදී, මෙම ගැටළු එකින් එක සමාලෝචනය කර, ඒවායේ මූල හේතු විශ්ලේෂණය කර, සුදුසු විසඳුම් සොයා ගන්නා ලදී. මේ පියවර හරියට වෛද්යවරයෙක් රෝගියෙකුට නියම බෙහෙත නියම කරනවා වගේ.පුහුණුව ඉලක්ක කර ඇත
ගැටලුවේ වර්ගය සහ පොදුත්වය අනුව, අභ්යන්තර හෝ බාහිර විශේෂඥයින්ට පුහුණුව පැවැත්වීමට ආරාධනා කරනු ලැබේ. නිදසුනක් වශයෙන්, යම් කණ්ඩායමක සන්නිවේදන කාර්යක්ෂමතාව අඩු බව පෙනී ගියහොත්, කාර්යක්ෂම සන්නිවේදනය පිළිබඳ විශේෂ පුහුණුවක් පවත්වන්න.අත්දැකීම් බෙදාගැනීම
ගැටළුව විසඳීමෙන් පසු, වගකිවයුතු පුද්ගලයා අනෙකුත් සගයන් සමඟ ක්රම සහ අත්දැකීම් බෙදාහදා ගනී, අභ්යන්තර දැනුම ප්රවාහයක් සාදයි.
ප්රවර්ධන රැස්වීමේ සිට ක්රියාත්මක කිරීම දක්වා: කණ්ඩායම් පරිවර්තනයේ රහස
හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීමේ සැබෑ වටිනාකම පවතින්නේ ක්රියාත්මක කිරීමේ හැකියාව වැඩිදියුණු කිරීම තුළය. J මිතුරා රැස්වීමෙන් පසු පැහැදිලි ක්රියාකාරී සැලැස්මක් සකස් කර එය නිතිපතා සමාලෝචනය කරන ලෙස වගකිව යුතු එක් එක් පුද්ගලයාගෙන් ඉල්ලා සිටියේය.
එවැනි සංවෘත ක්රියාවලියක් මගින් රැස්වීමේ ප්රතිඵල "කතා කිරීම" වෙනුවට සත්ය වශයෙන්ම ක්රියාත්මක කළ හැකි බව සහතික කරයි.
සෑම කණ්ඩායමකටම හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීම සුදුසු වන්නේ ඇයි?
බොහෝ අය පුදුම විය හැකිය: "මෙම ක්රමය මගේ කණ්ඩායමට ඇත්තෙන්ම සුදුසුද?", ඔබේ කණ්ඩායමේ ප්රමාණය කුමක් වුවත්, ධාරිතාව වැඩිදියුණු කිරීම සැලකිය යුතු ප්රතිඵල ලබා ගත හැකිය. එහි හරය වන්නේ හුදෙක් ප්රතිඵල මත නැඹුරු වීම වෙනුවට ගැටලු කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීම සහ හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමයි.
එය සටන් කලාවන් ප්රගුණ කිරීම වැනිය. මගේ මිත්ර ජේ ගේ කණ්ඩායම මුලින් විසිරී තිබූ හැකියාවන් බලවත් කණ්ඩායම් ප්රයත්නයකට සම්බන්ධ කරන්නේ මෙම ක්රමය හරහා ය.
මිතුරා J ගේ අත්දැකීම: පුහුණු කිරීමේ සහ බෙදාගැනීමේ ආයුධ හොඳින් භාවිතා කරන්න
හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීමේදී J මිතුරා විශේෂයෙන් "පුහුණුව" සහ "බෙදාගැනීම" අවධාරණය කළේය. පුහුණුව කණ්ඩායමට නව දැනුම සහ කුසලතා ලබා දෙන අතර බෙදාගැනීම අත්දැකීම් ලබා දීමට ඉඩ සලසයි. මෙම සංයෝජනය කණ්ඩායමට නව රුධිරය එන්නත් කිරීමට සහ අන්යෝන්ය විශ්වාසය සහ සහයෝගීතාව ශක්තිමත් කිරීමට සමාන වේ.
නිගමනය: හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීම කණ්ඩායමට වඩා හොඳ අනාගතයක් ලබා දෙනු ඇත
J මිතුරා ගේ පුහුණුවීම් හැකියාව වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීමේ දැවැන්ත විභවය දැකීමට අපට ඉඩ සැලසීය. එය කණ්ඩායමට ප්රායෝගික ගැටළු විසඳීමට උපකාර කරනවා පමණක් නොව, අඛණ්ඩ ඉගෙනීමේ සහ ප්රශස්තිකරණයේ සංස්කෘතියක් ද වර්ධනය කරයි.
නිකමට සිතන්න, සෑම කණ්ඩායමේ සාමාජිකයෙකුම තම ස්ථානයේ ඉදිරි ගමනක් දිගටම සිදු කරන්නේ නම්, සමස්ත කණ්ඩායමේ ශක්තිය ඉහළ යන්නේ කෙසේද? ව්යාපාරයේ සාර්ථකත්වය සඳහා වන අවසාන මුරපදය මෙය නොවේද?
සාරාංශ කරුණු:
- ධාරිතාව වැඩි දියුණු කිරීම ප්රතිඵලවලට වඩා ගැටලු සහ ක්රියාවලීන් කෙරෙහි අවධානය යොමු කරනු ඇත.
- ක්රමානුකූල ක්රියාවලීන් හරහා, ගැටළු පැහැදිලිව විසඳා ගත හැකිය.
- කණ්ඩායම් වර්ධනය ප්රවර්ධනය කිරීම සඳහා පුහුණුව සහ බෙදාගැනීම ප්රධාන වේ.
ඔබටත් ඔබේ කණ්ඩායම ඊළඟ මට්ටමට ගෙන යාමට අවශ්ය නම්, ඊළඟ රැස්වීමෙන් පටන් ගෙන ව්යාපාරික හමුව හැකියාවන් වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීමක් බවට වෙනස් නොකරන්නේ මන්ද?
උත්සාහ කිරීමට සහ වෙනස් කිරීමට නිර්භීත අය සඳහා අවස්ථා සැමවිටම වෙන් කර ඇත.
සරල පරිවර්තනයක් නිසා ඔබේ කණ්ඩායමට එහි දීප්තිමත් මොහොත උදාකර ගත හැක.
🎯 ස්වයං මාධ්යඅත්යවශ්ය මෙවලම: බහු වේදිකා ප්රකාශනය ඉක්මනින් සමමුහුර්ත කිරීමට නොමිලේ Metricool ඔබට උදවු කරයි!
ස්වයං මාධ්ය වේදිකා අතර තරඟය තීව්ර වන විට, අන්තර්ගත නිකුතුව කාර්යක්ෂමව කළමනාකරණය කරන්නේ කෙසේද යන්න බොහෝ නිර්මාණකරුවන්ට හිසරදයක් වී ඇත. නොමිලේ Metricool හි මතුවීම නිර්මාණකරුවන් බහුතරයකට නවතම විසඳුමක් ගෙන එයි! 💡
- ???? බහු වේදිකා ඉක්මනින් සමමුහුර්ත කරන්න: තවත් අතින් එකින් එක පළ කිරීම අවශ්ය නොවේ! Metricool එක ක්ලික් කිරීමකින් සිදු කළ හැකි අතර, ඔබට පහසුවෙන් සමාජ වේදිකා කිහිපයක් ආවරණය කිරීමට ඉඩ සලසයි. 📊
- දත්ත විශ්ලේෂණ කෞතුක වස්තුව: ඔබට ප්රකාශනය කළ හැකි පමණක් නොව, ඔබට තත්ය කාලීනව ගමනාගමනය සහ අන්තර්ක්රියා නිරීක්ෂණය කළ හැකි අතර, අන්තර්ගතය ප්රශස්ත කිරීම සඳහා නිශ්චිත උපදෙස් සපයයි. ⏰
- වටිනා කාලය ඉතිරි කරන්න: වෙහෙසකර මෙහෙයුම් වලට සමු දී අන්තර්ගත නිර්මාණය සඳහා ඔබේ කාලය ගත කරන්න!
අනාගතයේදී අන්තර්ගත නිර්මාපකයින් අතර තරඟය නිර්මාණශීලීත්වය පමණක් නොව, කාර්යක්ෂමතාව ද වනු ඇත! 🔥 දැන් වැඩි විස්තර දැනගන්න, පහත සබැඳිය ක්ලික් කරන්න▼
Hope Chen Weiliang බ්ලොග් ( https://www.chenweiliang.com/ ) බෙදාගත් "කණ්ඩායම් සාමාජිකයින්ගේ හැකියාවන් වැඩිදියුණු කරන්නේ කෙසේද?" ව්යාපාර රැස්වීමේ රහස් පරිවර්තන ධාරිතාව වැඩිදියුණු කිරීමේ රැස්වීම හෙළිදරව් විය" ඔබට ප්රයෝජනවත් වනු ඇත.
මෙම ලිපියේ සබැඳිය බෙදා ගැනීමට සාදරයෙන් පිළිගනිමු:https://www.chenweiliang.com/cwl-32330.html