Како пронаћи каријеру која вам одговара?Изаберите каријеру која вам одговара

Многи људи желе да изаберу каријеру која им одговара да се развијају и желе да знају како да пронађу каријеру која им одговара?

Како пронаћи пословни правац који вам одговара?

Ако желите да знате да ли је одређена каријера погодна за вас, постоје четири основне логике:

1. Има ли много успешних случајева?

Не можемо посматрати појединачне случајеве, већ опште.

На пример,ТаобаоМноги људи су тада зарадили много новца, па су могли то да ураде ▼

🔗Како продавци Таобао продавница повећавају продају? Упореди да бисте пронашли метод са највећим повраћајем улагања

2. Оперативност (копија)

Прво пронађите мерило за успешан случај, а затим погледајте да ли се то може урадити.

3. Тржишни капацитет

Таобао, Пиндуодуо иВибратоАко је капацитет тржишта једнак великом броју корисника, то значи да ће га сви користити.

Ако је капацитет тржишта довољно велики, биће више могућности. Други пример је Амазон Јапан, где је тржиште за одређени производ много горе од тржишта САД.

За исту количину труда, поврат је делић.

4. Бонус период

На пример, Таобао и Веибо, иако је база корисника огромна, али пошто је бонус период прошао, то је теже изводљиво од тих нових платформи.

Свако мора да разуме "бонус период" са 2 нивоа:

1. За обичне људе период бонуса значи нерегуларност, а што је хаотичнији, то је бољи профит.
2. За зреле бизнисмене, тржишни поредак је стандардизован, а период бонуса је тек почео.

• Нестандардни бонус период је завршен, што значи да је период бонуса за продавце који испуњавају услове управо почео.

Посао који наставља да зарађује мора постићи двосмерну привлачност

Затим, хајде да причамо о веома важном пословном принципу, који неким шефовима може да изазове нелагоду.

Ако желите да наставите да зарађујете у послу, морате истовремено постићи двосмерну привлачност.

Многи људи знају само како да удовоље купцима, али су веома занемарени према фабрикама, а купци малтретирају продавнице.

На пример, неки од великих купаца неког директора фабрике су превише самољубиви и увек спуштају цену на најнижу. Ако се тако настави, ситуација ће се пре или касније преокренути.

Постоје и људи који се ослањају на добру робу како би малтретирали купце у продавници, волели их они или не.

Они су заправо кратког даха, јер је сада "ера инволуције", а ваше недостатке ће у сваком тренутку попунити конкуренти.

Ако заиста желите да наставите да зарађујете, морате задовољити обе стране.

Привуците купце, привуците добављаче

Док привлачите купце, привуците добављаче, па чак и пустите их да стално уводе нове ствари које ће вам удовољити, уместо да шкргућу зубима и грде вас иза леђа.

Нови медијиПлатформа такође користи механизам позитивних повратних информација како би подстакла креаторе да креирају велику количину висококвалитетног садржаја.

Са висококвалитетним садржајем, корисници се природно могу привући у континуитету.

Храбро речено из ове перспективе, Тенцентове досадне ВеЦхат Моментс пре или касније ће елиминисати платформе за забаву као што је Доуиин.

Тенцент, који време корисника сматра својим животом, наравно мора напорно да ради да би добио видео налог.

Рани успех Таобаоа је био да су, док су потрошачи куповали и куповали, трговци такође били зависни.

Међутим, због превеликог нагласка на КПИ-има, механизам коњских трка иза тога био је мало превише, а трговци су се жестоко борили док није било профита.

Посебно мали и велики продавци морају да купе пословног консултанта, а након куповине биће још забринутији.

Овај механизам помало личи на узимање дроге - он унапред прекорачује продавца, што се коси са природом дугорочног пословања.