Artikulo Direktoryo
Daghang mga tawo ang gusto nga mopili usa ka karera nga angay kanila aron mapalambo, gusto lang mahibal-an kung giunsa pagpangita ang usa ka karera nga angay kanila?
Unsaon pagpangita og angay ug makalingaw nga direksyon sa pagnegosyo?

Kung gusto nimo mahibal-an kung ang usa ka piho nga karera angay alang kanimo, adunay upat nga nagpahiping lohika:
XNUMX. Pila ka malampuson nga mga kaso ang anaa?
Dili sa pagtan-aw sa indibidwal nga mga kaso, apan sa pagtan-aw sa kinatibuk-an.
Pananglitan, daghang mga tawo ang nakakwarta og dako sa Taobao kaniadto, busa mahimo nimong hunahunaon ang pagbuhat niana. ▼
XNUMX. Operability (replikasyon)
Ang una nga butang nga buhaton mao ang pagpangita usa ka sukaranan alang sa usa ka malampuson nga kaso, ug dayon tan-awa kung mahimo ba kini.
XNUMX. Kapasidad sa merkado
Ang Taobao, Pinduoduo, ug Douyin pulos adunay daghang mga tiggamit, nga nagpasabut nga hapit tanan naggamit niini.
Kung ang gidaghanon sa merkado igo nga igo, adunay daghang mga oportunidad.Ang laing pananglitan mao ang Amazon Japan, nga adunay mas grabe nga merkado alang sa usa ka produkto kaysa sa merkado sa US.
Kung ang parehas nga kantidad sa paningkamot gigasto, ang pagbalik gamay ra.
XNUMX. Panahon sa bonus
Pananglitan, ang Taobao ug Weibo, bisan kung ang base sa tiggamit dako, apan tungod kay ang panahon sa bonus milabay na, mas lisud nga buhaton kaysa sa mga bag-ong platform.
Kinahanglang masabtan sa tanan ang "panahon sa bonus" gikan sa 2 nga lebel:
- Alang sa ordinaryong mga tawo, ang panahon sa bonus nagpasabut nga iregularidad, ug kung labi ka gubot, labi ka maayo ang kita.
- Alang sa hamtong nga mga negosyante, ang order sa merkado gi-standardize, ug ang panahon sa bonus bag-o lang nagsugod.
- Ang non-standard nga panahon sa bonus natapos na, nga nagpasabot nga ang panahon sa bonus alang sa nagsunod nga mga magpapatigayon bag-o lang nagsugod.
Ang usa ka negosyo nga nagpadayon sa pagkita kinahanglan nga makadani sa duha ka paagi
Sunod, maghisgot kita bahin sa usa ka hinungdanon kaayo nga prinsipyo sa negosyo, nga mahimong dili komportable sa pipila nga mga boss.
Kung gusto nimo nga magpadayon nga makakwarta sa negosyo, kinahanglan nimo nga makab-ot ang duha ka paagi nga atraksyon sa parehas nga oras.
Daghang mga tawo ang nahibal-an lamang kung giunsa ang pagpahimuot sa mga tiggamit, apan wala kaayo sila magtagad sa pabrika ug gidaogdaog ang tindahan.
Pananglitan, ang pipila ka dagkong mga kustomer sa usa ka tagdumala sa pabrika hilabihan ka matarong sa kaugalingon, ug kanunay nga mopaus-os sa presyo ngadto sa labing ubos nga lebel.Ang supplier mangahas nga masuko ug dili mangahas sa pagsulti.
Adunay usab mga tawo nga nagsalig sa maayong mga butang, ang tindahan nagdaogdaog sa mga kustomer, ug ang gugma dili moabut.
Kini sa tinuud mubo ra, tungod kay karon ang "panahon sa inbolusyon", ang imong mga kakulangan pun-on sa mga kakompetensya bisan unsang orasa.
Kung gusto nimo nga magpadayon nga makakwarta, kinahanglan nimo nga pahimut-an ang duha ka bahin.
Pagdani sa mga kustomer, pagdani sa mga supplier
Sa samang higayon sa pagdani sa mga kustomer, pagdani sa mga suppliers, ug bisan pa nga siya magpadayon sa pagpaila sa bag-ong mga produkto sa pag-atiman kanimo, imbes nga mokagot ang imong mga ngipon sa imong likod.
Ang mga plataporma sa bag-ong media naggamit usab og mga mekanismo sa positibo nga feedback aron madasig ang mga tiglalang sa paghimo og daghang taas nga kalidad nga sulud.
Uban sa taas nga kalidad nga sulud, ang mga tiggamit natural nga madani nga padayon. Sa tinuud, kini ang ratio sa pagpamuhunan ug pagbalik (kita) sa tiglalang nga nagtino sa kalagsik sa plataporma.
Gikan niini nga punto sa panglantaw, maisugon kong makaingon nga ang makalaay nga WeChat Moments sa Tencent sa madugay o sa madali mawagtang sa mga plataporma sa kalingawan sama sa Douyin.
Ang Tencent, nga nag-isip sa oras sa mga tiggamit ingon nga kinabuhi niini, kinahanglan nga magtrabaho pag-ayo aron makakuha usa ka account sa video.
Ang sayo nga kalampusan sa Taobao mao nga samtang ang mga konsumedor makapalit ug makabaligya, kini usab nakapaadik sa mga negosyante.
Bisan pa, tungod sa sobra nga gibug-aton sa mga KPI, ang ulahi nga mekanismo sa karera sa kabayo medyo sobra, ug ang mga negosyante namalit nga wala’y ganansya.
Ilabi na ang gagmay ug dagkong mga tigbaligya kinahanglan nga mopalit sa mga tigtambag sa negosyo, ug sila mas nabalaka human sa pagpalit.
Kini nga mekanismo sama sa pagkuha sa mga droga - pag-overdraft sa nagbaligya daan, nga supak sa esensya sa dugay nga negosyo.
Hinaut nga ang artikulong "Unsaon Pagpangita og Angay nga Karera? Pagpili og Angay nga Karera nga Palambuon" nga gipaambit sa blog ni Chen Weiliang ( https://www.chenweiliang.com/ ) makatabang kanimo.
Ayaw pagpanuko sa pagpaambit niini nga link sa artikulo: https://www.chenweiliang.com/cwl-1230.html

