Èske li nòmal pou konpayi e-komès yo pa fè pwomosyon entèn? Stil jesyon Kazuo Inamori a pèmèt ekip ou a "grandi anba"!

Konpayi e-komès yo pa ta dwe gen pwomosyon: Sajès jesyon Kazuo Inamori aplike nan e-komès modèn.

Èske ou ka kwè sa? Elimine pwomosyon nan konpayi e-komès yo ka aktyèlman fè biznis la mache pi vit, pi estab, epi pi dirab.

Premye reyaksyon anpil moun lè yo tande pwendvi sa a se: "Sa pa ka vre." Men, mwen la pou m di w ke se jisteman sans metòd jesyon Kazuo Inamori yo, epi se tou mekanis ki pi efikas mwen dekouvri atravè pwòp eksperyans mwen.

Kazuo Inamori te aboli nèt sistèm yerarchik tradisyonèl la nan konpayi li an.

Gen sèlman de kalite moun nan konpayi an: anplwaye òdinè ak moun ki nan pozisyon egzekitif.

Pa gen chèf seksyon, pa gen manadjè, e pa gen vis prezidan.

Èske sa sonnen yon ti jan revolisyonè? Men, se jisteman aranjman "de-yerarchik" sa a ki fè konpayi an fonksyone avèk plis fleksibilite.

Paske lè yon moun responsab yon travay, lòt moun yo sèlman bezwen kolabore epi egzekite l.

Si moun ki responsab la pa konpetan ase, ranplase li ak yon lòt moun, epi bagay yo ka toujou avanse.

Men, si ou ba li yon tit travay, tankou chèf seksyon, li pral difisil pou revoke li pita.

Yo pèdi repitasyon, yo vin dezekilib mantalman, e yo ka menm demisyone dirèkteman.

Sa a se pi gwo dezavantaj sistèm pwomosyon tradisyonèl la.

Apwòch Kazuo Inamori a te rezoud pwoblèm sa a nèt.

Karakteristik inik konpayi e-komès yo: chanjman rapid, kote pwomosyon yo aktyèlman ralanti ritm lan.

Ki vitès endistri e-komès la ap devlope?

Nou ta ka lanse yon nouvo pwodwi mwa sa a, epi fè yon tès trafik mwa pwochen an.

Strateji jodi a ka bezwen ranvèse epi rekòmanse demen.

Nan anviwònman sa a, sistèm pwomosyon tradisyonèl la se tou senpleman yon fado lou.

Paske pwomosyon vle di yon pozisyon fiks ak responsablite fiks.

Komès elektwonik mande fleksibilite ak adaptabilite.

Nou te aplike ide Kazuo Inamori yo nan konpayi nou an epi nou te jwenn rezilta yo enkwayab.

Pa egzanp, mwen ka plase yon anplwaye regilye responsab yon pwojè tanporèman.

Apre zafè a te fini, li te retounen nan pòs orijinal li epi li te kontinye sèvi kòm yon "sòlda".

Yon lòt opsyon se ke plizyè moun ka jere menm pwojè a ansanm, sa ki pèmèt yon travay ann ekip fleksib.

Mekanis sa a se yon anfòm pafè pou nati e-komès ki toujou ap chanje a.

San pwomosyon, ki kote anplwaye a ka avanse?

Anpil bòs poze kesyon sa a: San pwomosyon, kijan anplwaye yo ka wè yon avni?

Repons mwen an se: se pa "anwo" men "anba".

Kisa w vle di?

Si ou fè yon bon travay nan yon tach, si ou fè rechèch apwofondi sou estrateji a epi tradui li an travay ki ka fèt, konpayi an ap asiyen ou yon asistan egzekitif.

Sa ap libere tan ou, sa ap pèmèt ou pran an chaj dezyèm travay la.

Ofiramezi responsablite ou yo ap grandi, ekip ou a ap grandi natirèlman tou.

Nan konpayi nou an, vin yon manadjè pa vle di yo ankouraje w, men se pran responsablite pou bagay yo, delege yo, epi answit pran nouvo responsablite.

Tank w ap pran plis responsablite, ekip ou a ka elaji soti nan twa a senk moun pou rive nan sèt ou uit moun.

Sa a se lojik "grandi anba".

Kwasans eksponansyèl: Manadjè yo pa jwenn pwomosyon, men yo grandi òganikman.

Gen moun ki ta ka mande tèt yo: E si yon moun gen twòp responsablite epi li pa ka jere yo tout?

Repons lan senp: fisyon.

Delege travay bay moun ki anba sipèvizyon yo ki kapab jere yo poukont yo, sa ap pèmèt yo pran plis responsablite.

An menm tan, yo te asiyen l yon asistan pou fòme yon nouvo ti ekip.

Nan fason sa a, manadjè yo pa jwenn pwomosyon, men pito yo fòme natirèlman lè yo pran plis responsablite epi "grandi anba".

Konpayi an te vin pi gwo ak pi gwo, epi li te vin pi estab chak jou.

Pran inisyativ ak responsablite: Anplwaye yo pa tann pwomosyon ankò, men yo aktivman chèche travay pou yo fè.

Pi gwo avantaj mekanis sa a se ke anplwaye yo p ap chita san fè anyen ap tann bòs yo pou bay yo yon pwomosyon.

Okontrè, y ap reflechi proactivement sou kijan pou yo "grandi anba".

Pran inisyativ pou jwenn travay epi rezoud pwoblèm yo aktivman.

Se sèlman nan fason sa a li ka jwenn plis resous ak asistan, epi elaji enfliyans li.

Mekanis sa a fè tout moun nan konpayi an vin pi proaktif.

Kote gen enpèfeksyon, tout moun ap pran inisyativ pou ranpli yo.

Bòs la, okontrè, te vin pi rilaks chak jou.

Poukisa mekanis sa a pi apwopriye pou konpayi e-komès yo?

Pi gwo diferans ki genyen ant konpayi e-komès yo ak konpayi fabrikasyon tradisyonèl yo se vitès chanjman an.

Endistri tradisyonèl yo ka sèlman sibi yon gwo ajisteman yon fwa pa ane.

Men, konpayi e-komès yo ka gen nouvo pwodwi, nouvo chanèl, ak nouvo fason pou fè bagay yo chak mwa.

Si nou kontinye itilize sistèm pwomosyon tradisyonèl la, ak yerachi rijid li a, efikasite a ap inevitableman ba.

Lè yo elimine pwomosyon yo epi ranplase yo ak "kwasans desandan", konpayi yo ka kenbe yon wo degre fleksibilite.

Tout moun ka reyaji rapidman fas a chanjman epi pran responsablite yo yon fason proaktif.

Sa a se modèl jesyon konpayi e-komès yo vrèman bezwen.

Konklizyon: Pwen de vi ak refleksyon mwen yo

Nan opinyon mwen, sajès jesyon Kazuo Inamori a se esansyèlman yon fason panse desantralize.

Li kraze estrikti pouvwa tradisyonèl la, li fè responsablite ak ekzekisyon sèl mezi siksè.

Mekanis sa a pa sèlman fè konpayi an pi fleksib, men tou li motive anplwaye yo.

Paske yo pa konte sou pwomosyon bòs yo ankò, men yo kontinye "separe" epi "grandi" atravè pwòp efò yo.

Sa a se yon apwòch jesyon ki gen gwo enplikasyon filozofik .

Li pèmèt biznis yo grandi tankou yon pyebwa, toujou ap pran rasin anba epi elaji deyò, pou finalman fòme yon gwo ekosistèm.

Nan endistri e-komès la ki toujou ap chanje, mekanis sa a patikilyèman enpòtan.

Li kenbe konpayi an dinamik epi li toujou pèmèt li reyaji rapidman.

总结

Konpayi e-komès yo pa ta dwe fè pwomosyon.

Sistèm pwomosyon yo sèlman ralanti ritm lan, kreye konfli, epi toufe fleksibilite.

Mekanis ki vrèman efikas la se apwòch "deyerarchik" Kazuo Inamori a, ki pèmèt anplwaye yo kontinye elaji responsablite yo lè yo "grandi anba".

Apwòch sa a fè konpayi yo pi rapid, pi estab, epi pi solid, li fè patwon yo pi rilaks, epi li fè anplwaye yo pi proaktif.

Si w ap dirije yon konpayi e-komès, ou ta ka vle eseye mekanis sa a.

W ap wè ke efikasite ak vitalite konpayi an pral sibi yon chanjman dramatik.

Konpetisyon nan lavni nan komès elektwonik la p ap sou kiyès ki gen yon nivo ki pi wo, men sou kiyès ki gen yon mekanis ki pi fleksib.

Pran aksyon epi fè konpayi ou an yon pyebwa k ap grandi san rete.