Бірінші дәрежелі операция мен екінші дәрежелі операцияны салыстыру: іскерлік операция атмосферасын құруға ұмтылу элементтері

жасағаны үшінТаобаоІздеу тұрғысынан, егер сізге құрдасыңыз қоңырау шалса, мысалы, ай сайынғы сатылымы 3000 тапсырыс болса, дәл сол Taobao-ны пайдалана аласыз.SEOСтратегия, сондай-ақ соққы, іс жүзінде мүмкін емес (инвестиция үш немесе бес есе мүмкін).

• Егер сіз жаңалық енгізе алмасаңыз және бұл жаңалықты нарық мойындамайынша.
• ТаобаоЭлектрондық коммерцияҚиындық мынада, барлық әдістер негізінен бір рет қолданылғаннан кейін пайдасыз, ал жаңа сатушылар жаңашылдық енгізуі керек.
• Яғни, егер сіз Taobao операциясын үйренсеңіз, сіздіңИнтернет-маркетингНеғұрлым көп трюк болса, соғұрлым табыс деңгейі жоғары болады.

Мен электрондық коммерция компанияларының көптеген желілік маркетинг операцияларын көрдім, олардың көпшілігі тек кейбіреулерін ғана орындай аладыWeb Promotionжергілікті жұмыс.

?Бірінші класты операция мен екінші класс операциясының айырмашылығы

Мысалы, бастық конверсия жылдамдығын оңтайландыруды сұрайды және бұл желілік маркетинг операциясы қалай оңтайландыру керектігін біледі.

Бастық Таобаоға пойыз арқылы жол берді және ол оны қалай жүргізу керектігін білді.Бастық Таобао тұтынушыларынан оларды табуды сұрады және ол оларды қалай табуға болатынын білді...

Алайда, мұндай желілік маркетинг операцияларында көбісі «талдау» және «қалай шешім қабылдау керектігін» білмейді:

• Енді суретті жақсартудың уақыты келді ме?
• Немесе Таобао арқылы жүру керек пе?
• Немесе пайдаланушы тәжірибесін оңтайландыру керек пе?

Ең маңыздысы қайсысы?

• Бұл бірінші класты операция мен екінші класс операциясының айырмашылығы.
• Сіздің бірінші дәрежелі операция екеніңізді білу үшін осы стандартты қолданыңыз ба?

?Бірінші класты операцияның эталоны

Бірінші дәрежелі операциялар, қазіргі уақытта қандай проблемалар бар екенін білу және негізгі тармақтардың 20% -ын жақсарту көбінесе мәселелердің 80% -ын шеше алады.

Taobao электрондық коммерция компаниялары үшін бірінші дәрежелі операциялар жеткізу тізбегін, басқаруды және салалық өнім стратегияларымен танысуды меңгеруі керек.

• Ал желілік маркетинг операцияларының мәнін түсінбеу, негізгі тұстарын түсінбеу.
• Мысалы, егер өнім сіздің қарсыласыңыздан жарты есе нашар болса, сіз жай ғана ауызша сөзді оңтайландыруға, сипаттауға және насихаттауға тырысасыз.
• сала жетекшілерімен сөйлесуОрналасуPK, бұл соқыр.

• Іскерлік операциялық атмосфераны құруға күш салу элементтері

Электрондық коммерция командасы іскерлік жұмыс атмосферасының элементтерін жасауға ұмтылуы керек:

Біріншіден, бірінші дәрежелі жағымды операциялар үшін жақсы атмосфераны жасау керек пе?

Кез келген адам еркін және жағымды ортада жұмыс істегенді ұнатады, мұндай жедел жұмыс ортасы оларды өнімдірек және жұмыс істеуге ынталы етеді.

«Бақытты жұмыс» деп аталатын нәрсе - бұл көңіл күйі.

• Біріншіден, қызметкерлер компанияда жұмыс істеген кезде мақтаныш пен абырой сезіміне ие болсын.
• Мысалы, осы саладағы компанияда мұндай жұмыстың болуы өте құрметті.
• Бәсекеге қабілетті жалақы, тіпті жақсы және ыңғайлы кеңсе ортасы сияқты қарапайым нәрселер мақтануға тұрарлық нәрсе.
• Еңбекті абырой деп біл, қызметкерлер өз еңбегін төмендетпейді, жоғары болсын, төмен болсын, ол жұмысты көредіӨмірбөлігі.
• Осылайша, қандай жұмыс болса да, қызметкерлер жұмысты жақсы орындау үшін барын салады.
• Қызметкерлер өз еңбегін даңқ деп санайды және олардың еңбекке деген ынтасы, яғни «рухани орталықтан қозғаушы күш» болады.

Екіншіден, қызметкерлерге жетістік сезімін туғызу керек пе?

• Ол жұмысты орындауға дайын.
• Мысалы, ол осы жұмысты атқарса, оны қоғам, компания, әріптестері, тіпті достары мен отбасы таниды.
• Мысалы, ол жақсы білім алып, білім ала алады, осылайша қызметкерлерде жауапкершілік бар және әртүрлі нәрселермен бетпе-бет келуге батылы барады.

Үшіншіден, компания тиесілілік сезімін тудыруы керек пе?

Бұл қызметкерлердің осы кәсіпорынға эмоционалды қолдау көрсетуі.