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Esercitare la gestione della mente gamificata: una nuova forza per cambiare il futuro mondo degli affari
La vita umana è, in sostanza, un gioco.
Di recente ho incontrato un mio amico che, come Chen Weiliang , lavora nel marketing e nella promozione online . Utilizza la gamification per gestire la sua azienda.
All'epoca tenne una presentazione e Chen Weiliang prese appunti sul momento, che ora condivide con tutti:
- Reclutamento WeChatPromozione dell'account pubblicoI dipendenti che giocano a League of Legends con un livello di diamante o superiore vengono utilizzati come standard di valutazione.
- Gioca ai giochi per guadagnare denaro, vieni sulla mia piattaforma per giocare e restituisci i soldi a te.
- Le cose buone dovrebbero essere incoraggiate e premiate e le cose cattive dovrebbero essere punite.
Mantieni il gioco il più divertente possibile:
XNUMX. Cerca di divertirti
- Lascia che i dipendenti indossino le pantofole al lavoro
- spuntini gratuiti
XNUMX. Meccanismo di punizione
- Se commetti una linea rossa o commetti errori e causi perdite, una sanzione di 200 yuan è più efficace del licenziamento diretto del dipendente.
XNUMX. I premi devono essere casuali
- capelliWechat busta rossaInvialo 3 volte e dopo aver inviato la busta rossa di WeChat, avrai bisogno di forbici di carta da sasso, che è la casualità della ricompensa.
Questi sono i tre elementi chiave del suo approccio alla "Gestione Gamificata", particolarmente adatti ai responsabili dei nuovi media . Anche i siti di e-commerce possono essere gestiti con questo metodo. Combinare i giochi con il marketing su WeChat rende la pianificazione delle promozioni online più divertente!
Lettura estesa:
Spero che l'articolo "Sviluppare una mentalità manageriale gamificata: una nuova forza per cambiare il futuro del mondo degli affari", condiviso sul blog di Chen Weiliang ( https://www.chenweiliang.com/ ), possa esservi utile.
Sentitevi liberi di condividere il link di questo articolo: https://www.chenweiliang.com/cwl-548.html