Makale Rehberi
işyeni Medyaişlem devam ediyorHerkese açık hesap tanıtımıÖnceleri, görevlerin düzenli bir şekilde gerçekleştirilebilmesi ve nihayetinde gerçekleştirilebilmesi için hedeflerin parçalara ayrılabilmesi için belirlenmesi gerekiyordu.
Amaç teorisine göre yönetim nedir?
Hedeflere Göre Yönetim (MBO), Amerikalı yönetim bilimcisi Peter Drucker'dan kaynaklanmıştır.
1954 tarihli "Yönetim Uygulaması" kitabında ilk olarak "hedeflerle yönetim ve öz kontrol fikrini" ortaya koydu:
- "Şirketin amaç ve görevleri hedeflere dönüştürülmelidir. Şirketin, çalışanların üretim ve yönetim faaliyetlerini yönlendirmek için genel hedefle tutarlı bir genel amacı ve alt hedefleri yoksa, şirket ne kadar büyükse, şirket o kadar büyük olur. insanlar ve iç tüketim ve israf olasılığı. Cinsiyet ne kadar büyükse."
- "Kısacası, hedeflere göre yönetim, aynı zamanda, bir şirketin yöneticilerinin ve çalışanlarının iş hedeflerinin belirlenmesine kişisel olarak katılmalarına, işlerinde "öz kontrol" uygulamalarına ve iş hedeflerine ulaşmak için çaba göstermelerine izin veren bir yönetim sistemidir.
Neden iş hedefleri yönetimi?
- desteklemekE-ticaretŞirketin stratejik hedeflerinin ve yıllık iş hedeflerinin gerçekleştirilmesi;
- başarmakWechatişWeb PromosyonuOperasyon sürecinde, anahtar bağlantıların ve düğümlerin katma değeri;
- şirketinİnternet pazarlamacılığıStratejik hedefler katman katman ayrıştırılır ve çalışanlara dönüştürülür.hayatyürütmek için günlükWechat pazarlama;
Hedeflere göre kurumsal yönetim nasıl yapılır?
Aşağıda, hedeflere göre kurumsal yönetim metodolojisinin bir özeti yer almaktadır:
Adım 1:Kendinize şirketin önümüzdeki 5 yıldaki hedefinin ne olduğunu sorun.
- Örneğin: 5 yıl içinde şirket web sitesiSEOAkış BR 7 ve üzeri
- Örneğin: 5 yıl içinde şirketin resmi hesabının 10'den fazla hayranı
- Örneğin: şirketin 5 yılda 10'den fazla yıllık karı var
Aşama 2:Şu anda ne yaptığınızı yazın?
- SEO görevlerini gerçekleştirin
- Makaleleri düzenli olarak güncelleyin ve harici bağlantılar gönderin
- Araştırma ağı tanıtım yöntemleri
Aşama 3:Yaptıklarını organize et
- Orijinal hedefle ilgili şeyleri bırakın.
- Orijinal hedefle ilgili olmayan şeyleri silin
Aşama 4:zihin haritası yap
- Geriye kalanların ve 5 yıldaki hedeflerin stratejik ve taktiksel bir haritasını çıkarmak için bir zihin haritası kullanın.
İşte kurumsal markalaşma, stratejik hedefler veKonumlandırmamakale▼
Umut Chen Weiliang Blogu ( https://www.chenweiliang.com/ ) "Hedeflere Göre Yönetim Nedir?MBO kurumsal hedef yönetimi ayarı nasıl yapılır? , sana yardım etmek için.
Bu makalenin bağlantısını paylaşmaya hoş geldiniz:https://www.chenweiliang.com/cwl-786.html
En son güncellemeleri almak için Chen Weiliang'ın blogunun Telegram kanalına hoş geldiniz!
📚 Bu rehber çok büyük değer içeriyor, 🌟Bu nadir bir fırsat, kaçırmayın! ⏰⌛💨
İsterseniz paylaşın ve beğenin!
Paylaşımlarınız ve beğenileriniz bizim sürekli motivasyonumuz!